امام علی (ع) «کسی که تقوا را انتخاب کند سختی ها برایش شیرین می شود و فشار مشکلات و ناراحتی ها از او برطرف می گردد و مشکلات پیاپی و خسته کننده بر او آسان می شود و مجد و بزرگی از دست رفته چون قطرات باران بر او فرو می بارد، رحمت بازداشتة حق به او باز می گردد و نعمت های الهی پس از فرو نشستن برای او به جوشش می آیند و برکات تقلیل یافته برای او فزونی می گیرد »
منو اصلی
مدلهاي مفهومی مدیریت اخلاق گرا

معرفی مدل های اخلاقی -بخش 2...
مدل تحلیل دوراهی اخلاقی (تصمیم گیری اخلاقی) نقش محور..
  متن کامل >>
مدل های مفهومی در اخلاق سازمانی.....Conceptual models in organizational ethics
نمایه آموزشی...Educational profile
تعالی سازمانی با رویکرد اسلامی در سازمانهای اخلاق مدار ایمان محور به چه سازمانی، سازمان سرآمد می گوییم؟ Approach to moral excellence of faith-based organizations What organizational, say leading organization?
  متن کامل >>

نمایه آموزشی..
تعالی سازمانی با رویکرد اسلامی در سازمانهای اخلاق مدار ایمان محور به چه سازمانی، سازمان سرآمد می گوییم؟
  متن کامل >>
معرفی مقاله...................... Introducing the Articles
معرفی مدل های اخلاقی-بخش 7....Introducing ethical models - Section 7
گونه شناسی پذیرش Typology of Compliance
  متن کامل >>
مدل های مفهومی در اخلاق سازمانی.....Conceptual models in organizational ethics
نمایه آموزشی...Educational profile
تعالی سازمانی با رویکرد اسلامی در سازمانهای اخلاق مدار ایمان محور به چه سازمانی، سازمان سرآمد می گوییم؟ Approach to moral excellence of faith-based organizations What organizational, say leading organization?
  متن کامل >>

<< صفحه قبلی1 2 3 4 5 صفحه بعدی >>

كليه حقوق اطلاعات و مطالب اين سايت محفوظ و متعلق به سایت ایران اخلاق می باشد